Sistem Evaluasi Kinerja Sumber Daya Manusia padaDepartemen di Perguruan TinggiMenggunakan Data Envelopment Analysis(DEA) dan Technique for Order of Preferenceby Similarity to Ideal Solution (TOPSIS) (Studi Kasus: FSM UNDIP)

Pencarian berdasarkan :

SEMUA Pengarang Subjek ISBN/ISSN Pencarian Spesifik

Pencarian terakhir:

Text

Sistem Evaluasi Kinerja Sumber Daya Manusia padaDepartemen di Perguruan TinggiMenggunakan Data Envelopment Analysis(DEA) dan Technique for Order of Preferenceby Similarity to Ideal Solution (TOPSIS) (Studi Kasus: FSM UNDIP)

Ananda Beniva Ellian - Nama Orang;

Fenomena ini membuat para pebisnis mulai beralih dari pemasaran tradisional ke

Ketersediaan

589F18I Perpustakaan FSM Undip (Referensi) Tersedia

Informasi Detail

Judul Seri: ILMU KOMPUTER/INFORMATIKA
No. Panggil: -
Penerbit: : ., 2018
Deskripsi Fisik: -
Bahasa
ISBN/ISSN: -
Klasifikasi: 2137
Tipe Isi: -
Tipe Media: -
Tipe Pembawa: -
Edisi: -
Subjek: NANOMATERIAL
Info Detail Spesifik: -
Pernyataan Tanggungjawab: Ananda Beniva Ellian

Sistem Evaluasi Kinerja Sumber Daya Manusia padaDepartemen di Perguruan TinggiMenggunakan Data Envelopment Analysis(DEA) dan Technique for Order of Preferenceby Similarity to Ideal Solution (TOPSIS) (Studi Kasus: FSM UNDIP)

Ketersediaan

Informasi Detail

Versi lain/terkait

Lampiran Berkas

Komentar